中红网北京2015年11月12日电（张俊）在祖国边疆昌都军分区“铁拳营”流行着这样一句脍炙人口的名言：单位发展好不好，就看奖牌有多少；单位进步快不快，就看奖牌来得有多快。被大家津津乐道的奖牌分别是：军事训练先进连队、政治工作先进连队、内务建设先进连队三块每月评比流动的奖牌。不积跬步，无以至千里；不积奖牌，无以成铁拳。哪个尖刀连又会领跑军事龙虎榜？哪个标兵连又是内务卫生“新标杆”？哪个红旗连又是政治工作“领路人”？……所有的疑惑与答案，都会在月初的营颁奖盛典上一一揭晓。一块块不起眼的奖牌看似微不足道，但却潜移默化中牵动全营每名官兵的神经末梢。得与失，强与弱，荣与辱，三块奖牌对单位建设发展的衡量和官兵精神风貌的展现最具发言权。小小的奖牌，对突出的单位是一种至高的肯定与褒奖，对后进的单位则是一种无形的警示与鞭策。以量化促管理，以评比促进步，以考核促发展的理念形成了全营：竞争共进步，评比促发展，汇聚正能量的管理新思路。

    一、  学习“蜘蛛织网”模式，织好管理中的系统网

    蜘蛛以一轴心为中心，以几条较粗的重要经线、纬线为框架，用肉眼几乎看不出来的细丝，点点滴滴慢慢编织，最终形成结构缜密、系统清晰、均匀对称的艺术品。“铁拳营”以军事训练和安全稳定为中心，以军事训练、政治工作、内务建设三条主线为框架，以日常点滴养成、营区正规化建设、官兵言行举止为细线，全方位、多角度、深层次的织好管理中系统网。

    从古至今无不演绎一个亘古不变的道理：每一滴血汗造就军人的崇高，每一次急难险重任务突显军人的伟大。军事本领永远是军人立身之本，从业之基。军事训练先进单位评比中广泛涉及：连（排、班）进攻堑壕与掩体战斗战术、连（排、班）阵地防御战术、建制连武装五公里、刺杀操、军体拳、警棍盾牌术、军官编组作业和指挥技能、士官指挥能力、官兵基础体能、紧急出动、战备演练、应急维稳处突能力等科目。每次评比考核随机抽取科目、任意指定人员、临时选取场地。南郭先生渐渐失去了市场，在“铁拳营”已无立足之地。政治工作主要全方位覆盖了：新闻稿件、板报评比、政治笔记、理论学习、文化活动、体育比赛、人员精神面貌、连队文化建设等诸多方面。精细化的管理理念将政治工作化整为零，细化到每一个简单环节，让全营官兵对政治工作有了直观、深入的了解。全营上下人人参与其中，人人都是主角，人人不断进步，使得曾经令人高不可攀的“高大上”政治工作改走亲民路线，也使得政治工作更加贴心、更加暖心。内务建设看似简单细微，但却涵盖广大官兵日常生活中的点点滴滴。内务卫生、言行举止、安全工作、日常管理、军容风纪、作风养成……一个都不少，一个都不漏。勿以恶小而为之，结合我营整风肃纪正规化建设，全营上下注重形象，狠抓内务建设，杜绝“三手”现象、室外吸烟问题、站岗值勤形象差、军容不整、队列水平不佳、违章驾车、酗酒滋事、聚众赌博等有损军人形象的行为。从点滴做起，注重平时养成，杜绝不良言行举止。

    二、摒弃“和尚主义”思想，激起骨子里的拼劲血性

    所谓“和尚主义”就是当一天和尚撞一天钟、三个和尚没水喝、与世无争、得过且过等思想潮流。当一天和尚撞一天钟“打混”的思想行为在“铁拳营”难有容身之所，不拼搏、不上进注定你会成为连队被人冷漠的“后腿”，自甘堕落、不思进取注定你会被众人抛弃；三个和尚没水喝的时代已经过去，新的历史时期、新的时代课题、新的使命任务赋予了新一代革命军人责任与担当。在团结协作的大前提下，军营中的“三个和尚”定会拼命寻找水喝而不是一谓的等靠，只会积极发挥主观能动性，创造机遇迎接挑战。山不过来，我就过去，没有锐意进取精神的连队注定只能充当衬托他人的绿叶。“见第一就争，见红旗就扛”的精神早已根深蒂固地渗透于“铁拳营”全体官兵的骨子里。为了不拖累全连武装五公里考核成绩，钢二连连长代显龙每一次考核都强忍疼痛多年的腰伤剧痛，每一次考核对他而言都是难以想象的考验；入伍时因体重超标而全营闻名的重量级人物曹小远，从单（双）杠一练习“双零”、五公里被人强推前行的 “常尾”，经过一年自我加压“量”的积累后，实现了军事体能“质”的飞跃，完美瘦身的同时也不断突破多个自己以前从未想象的记录；为了军事训练成绩不给连队评比“拖后腿”，不知有多少官兵自我加压“穿沙衣、绑沙腿、冲百米、搞辅助”，不知有多少官兵起早贪黑强化自己的军事技能，不知有多少官兵强忍伤痛拼命坚持在训练考核第一线。全营官兵骨子里不服输、不认输的拼劲是常人所难以想象，是兄弟单位所难以企及。

    疾风知劲草，战场砺精兵。正如钢二连指导员韩鹏鹏激励大家时讲到：“每块奖牌获取的背后不知凝聚了多少官兵的血汗，奖牌的取得是对官兵的最高褒奖。真正的勇士需要在血汗中砺炼，温室里永远种不出奇花异草。”